Иногда процесс поиска сотрудников вгоняет меня в ступор.

1. Соискатели редко указывают желаемую зарплату. Это приводит к непродуктивности общения. Приглашаешь человека на 800$, а он рассчитывает на 1300$.
2. Многие не публикуют фотографию. Это существенно снижает отклик. Мы в первую очередь просматриваем отклики с фотографиями.
3. После того, как соискатель откликнулся на вакансию и мы его пригласили, он не перезванивает и не обговаривает время собеседования.
4. Даже если соискатель договорился придти на собеседование, то — я не шучу — в 50% случаях кандидат не приходит и не перезванивает.
5. Кандидат приходит и в 20% случаях у него нет указанного в резюме опыта. При составлении резюме врут все. Не просто приукрашивают на 50%, а врут на 300%. При этом ожидания по зарплате завышены. Один раз я поставил эксперимент и для специалиста по продажам указал оклад в 2000$. Две тысячи! Такого количества откликов я не видел никогда. Откликались все, от начальников отделов идеологии исполкомов до прокуроров отделов прокуратуры. Зрелые люди, 40-50 лет. Золотой телец затмил очи.
6. Кандидат готов выйти на работу, оговаривает дату. И не приходит. Забавно! На телефонные звонки не отвечает, сам не перезванивает.
7. Принятый на работу сотрудник приходит в первый рабочий день, приветливо общается, вникает в работу начинает выполнять обязанности. Все круто. Все рады. Хоть шампанское открывай и отмечай приход нового сотрудника в коллектив.
8. Дальше события развиваются по двум вариантам:
   1. Сотрудник уходит на обед (или отпрашивается на 15 минут оплатить телефон — реальный случай!) и не возвращается. На звонки не отвечает.
   2. Сотрудник отрабатывает первый день, желает всем приятного вечера, прощается до завтра. А через час присылает смс (особенно смелые перезванивают), что переоценил свои силы и не готов работать.

Недавно пересматривал «Любовь и голуби», поэтому продолжу так. «Что характерно…» больше всего проблемных соискателей среди молодежи 18-23 года. Желания работать нет. Запросы — от 1000$+%.

Я расстраиваюсь в таких ситуациях, я очень трепетно и душевно подхожу к формированию коллектива. Но уже через минутку-другую радуюсь. Слава Богу, он меня оградил от такого нерадивого сотрудника.

Две недели у меня живет котенок. Девочка Варя. Имя придумал давно — так хотел ахать и охоть, когда она утварит что-нибудь: «Ах, Варя-варя, ну и наварила ты мне каши».

Кошка попалась активная, даже слишком. Выбирали мы одну кошку из трех. Я хотел девочку. Средней активности. На породу мне было плевать, главное, чтобы «человек был хороший». Так и появилась у меня Варя породы невская маскарадная.

В первый день она забилась под шкаф и не вылазила. Затем облюбовала место за холодильником и при любой опасности прячется туда.

Днем мы на работе, кошка наверняка спит. Иначе и быть не может ведь ночью она не дает нам спать. Скачет по одеялу, кусает его и пытается драть мебель. Ругаю ее — хоть бы хны. Ничего не боится. Хорошо хоть к лотку туалетному привыкла — уже счастье.

Но когда приходишь домой и начинаешь ее тискать, так приятно на душе становится. Живая мурлыка урчит и трется о тебя. Кайф.

Она и теперь она бегает и под столом кусает за пятки.

Десять лет назад существовала поговорка «у тебя руки кривые». Использовалась она в ответ на сетование, что компьютер или программа неправильно работают.

Например,

— Ворд не проверяет русскую орфографию.
— Проверяет, у тебя просто руки кривые!

Сейчас эта реплика практически не встречается. А жаль. Я даже ее усилить хочу — у тебя не только руки, у тебя еще и пальцы на ногах кривые. Это значит, что вообще человек обречен. Все за что он не возьмется, выходит только «ацкий ужос».

Сегодня наблюдал картину. Три банкомата и к ним стоит очередь из 20-30 человек к каждому. Почему? А потому, что пластиковые карточки не закрыли все потребности в расчетах. Еще есть магазины, где карточки не принимают, еще есть рынки, где карточки и не будут никогда принимать.

На рынке карточки не принимают, но потребитель готов мучатся и снимать их с карточки. Почему? Вероятно, на рынке дешевле и общий уровень доходов еще не соответствует навязанному извне комфорту безналичных расчетов.

Я уже писал о развороте (pivot) Apple и все выводы в точку.

Действительно, теперь можно уверенно говорить о смещении акцента Эпл с узкой ниши для избранных в сегмент мейнстрима. Чтобы мальчикам было понятнее, приведу аналогию. Раньше продукция Эпл это был Бентли, а теперь это БМВ. Аналогия для девочек — раньше были кристаллы Сваровски, а теперь просто бисер.

Причины этого разворота? А вы помните, как Мерседес перестал выпускать наираскошнейший Майбах? Сперва (после 93 лет забытья) возобновил марку, а затем (через 9 лет) окончательно ее «придушил»? Причина — низкий спрос. Машина за миллионы долларов никому не была нужна.

У Эпл ситуация похожа. Пока взаимное проникновение пользователей Макинтош и классического компьютере была незначительна можно было авторитарно распоряжаться умами пользователей. Именно Эпл никогда не давала пользователям выбор: интерфейс операционной системы только серый, музыка только в alac и никаких mp3 и так далее.

Но с течением времени пользователи начали понимать, что конкуренты у Apple есть. И эти конкуренты производят шикарные продукты. Windows 7 — отличная система с возможностью настройки под свой вкус. Бесплатная Ubuntu — прекрасная конкуренция MacOS. Телефоны Самсунг более разнообразны и точнее попадают в целевую аудиторию из-за широкой линейки продукции.

Нестись, как паровоз, с лозунгом «Эпл лучше знает, что надо пользователю» — значит повторить историю развала СССР.

Был осуществлен постепенный (крутого не приняли бы пользователи-ретрограды) разворот. Эпл стала прислушиваться к пользователям и — теперь уже это факт — идти у них на поводу.

Презентация нового iPhone 09.09.14 это подтвердила. Например, размер экрана. Когда-nj он был 3,5 дюйма у Эпл, а у других немного больше. Эпл приводила аргумент, что по исследованиям 3,5 это самый эргономичный размер и они никогда не будут делать больше. Времена изменились. Эпл сделала экран 4 дюйма. Да еще и добавила версию в золотистом корпусе. Затем выпустила Айпад мини наверняка насмотревшись на планшеты Самсунг таб и Нексус.

Год назад Apple расширила линейку. Отмечу, что после возвращения в Эпл Стив Джобс первым делом урезал продуктовую линейку до одного продукта — это в 1997 году спасло компанию от банкротства.

У Эпл появился телефон 5С. В разноцветных корпусах. Спрос совсем невелик, еще живо в памяти предание про эксклюзивность Эпл. Поэтому купить 5С — это признать себя лохом, которому не хватило денег на полноценный Айфон.

Но это еще не все, это только начало. Пару дней назад мы получили iPhone 6 и iPhone 6 Plus. У первого экран 4,7 дюйма, у второго 5,5. Смешно, что все это время Эпл высмеивала большие телефоны, называя их «лопатами». Времена меняются. Эпл вынуждена разворачиваться к пользователю и идти у него на поводу. «Лопаты» от других производителей очень популярны.

Самсунг, LG, Nexus, Nokia, Huawei и т.д. ничуть не хуже Айфона. По многим параметрам они даже опережают вышедший на этой неделе Айфон 6/Plus. И теперь Эпл уже не может скрыть от своих пользователей, что у них не самый современный телефон. Что у конкурентов есть технологии опережающие Эпл, что удобство операционных систем Adnroid и Windows не поддаются сомнению.

Эпл вынуждена делать красивые телефона, разнообразные телефоны, красивые операционные системы, чтобы смочь это продать потребителю. Эпл перешла в категорию мейнстрима.

Все эти события подтверждают мои выводы, сделанные год назад. Единственно, я погорячился со снижением цен. Играя теперь на массовом рынке, Эпл вынуждена будет придерживаться средних цен. Но тут есть два момента, либо Эпл снизит цены либо остальные производители повысят свои цены до уровня Эпл. Я ставлю на первый вариант.

И еще я ставлю, что продаваться хорошо будет только один из Айфонов — либо 6 либо 6 Plus.

Ждем января 2015 — узнаем статистику продаж после новогоднего бума. Более того, не исключено, что еще этой осенью Эпл обновит ноутбуки, например, Macbook Air получит ретиновый дисплей.

В дни особенной жары это проблема актуальна, как вам самим, так и окружающим.

Ноги потеют, это не изменить, изменить можно лишь результат. Конечно, про ежедневное мытье ног вы прекрасно знаете. А вот, что ваши любимые сланцы надо тоже мыть, вы не догадываетесь. И зря. Страдают ваши ноги — только сунули чистые ноги в тапки, а микробы из них уже поселились на стопе.

Вывод? Надо мыть и обувь. Хорошо, если можно под водой и с мылом. А если нельзя, то дарю лайфхак избавления от запаха обуви. Протирайте внутреннюю часть обуви спиртом или иным спиртосодержащим средством, хоть тоником для лица.

Спирт дизенфицирует, микробы умирают, и ноги содержаться в чистоте и комфорте.

И от окружающих вам спасибо.